Si allega la nostra circolare n. 17/2023 relativa alle principali novità contenute nel D.L. 48/2023 (cosiddetto “Lavoro”), in particolare: – innalzamento a 3.000,00 euro della soglia dei fringe benefit per il 2023 a favore dei dipendenti con figli a carico; – incremento dell’esonero della quota di contributi previdenziali a carico del dipendente; – modifica delle …
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